Bei der Stadt Friedrichsdorf ist ab dem 01. September 2023 eine Vollzeitstelle als

Klimaschutzmanagerin / Klimaschutzmanager (m/w/d)

 

befristet für die Dauer von drei Jahren neu zu besetzen. Nach Ablauf dieses Zeitraumes wird eine unbefristete Anstellung in Aussicht gestellt.

 

Die Stadt Friedrichsdorf liegt mit ihren rd. 25.500 Einwohnern am Fuße des Taunus und befindet sich im unmittelbaren Kultur- und Wirtschaftsbereich des Rhein-Main-Gebietes. Durch ihre exponierte Lage und die gute Infrastruktur gehört sie zu den bevorzugten Wohnlagen in dieser Metropolregion. Nähere Informationen erhalten Sie auf unserer Homepage www.friedrichsdorf.de. Die Stadt Friedrichsdorf hat sich zum Ziel gesetzt, die bundesweiten Klimaschutzmaßnahmen auf kommunaler Ebene zu fördern und die darin formulierten Ziele mit individuellen Schwerpunkten aktiv zu unterstützen.

 

 Ihre Kernaufgaben sind dabei insbesondere:

 

  • Umsetzung des Anfang 2023 beschlossenen integrierten Klimaschutzkonzeptes unter Berücksichtigung der lokalen Gegebenheiten
  • Beteiligung verschiedener Akteure und deren Koordination und Betreuung
  • Organisation, Koordination und inhaltliche Steuerung des städtischen Klimabeirates und des verwaltungsinternen Klimateams
  • Sensibilisierung und Mobilisierung der Bürger/-innen der Stadt Friedrichsdorf
  • Koordination aller relevanten Aufgaben innerhalb der Verwaltung sowie externen Dienstleistern
  • Vernetzung mit anderen Klimamanagern aus anderen Kommunen
  • Öffentlichkeits- und Pressearbeit zum Thema Klimaschutz
  • Projektmanagement einschließlich Berichterstattung gegenüber politischen Gremien
  • Prüfung, Beantragung und Abwicklung von Fördermöglichkeiten

 

Für die in einer vertrauensvollen Zusammenarbeit durchzuführenden Aufgaben wird eine fachlich kompetente Persönlichkeit gesucht, die mit Engagement und visionärem Handeln die Klimaschutzziele der Stadt Friedrichsdorf mitgestaltet.  

 

Ihr Persönlichkeitsprofil:

 

  • Abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium der Natur- oder Ingenieurwissenschaften oder einer gleichwertigen Studienrichtung mit dem Schwerpunkt Umwelt, Klima, Energie bzw. Erneuerbare Energien. Ohne den Nachweis eines der zuvor genannten Studienabschlüssen werden eine vergleichbare Qualifikation sowie eine langjährige einschlägige Berufserfahrung gefordert
  • Fundierte Kenntnisse im Bereich Klimaschutz, energetische Gebäudetechnik und Energiemanagement, erneuerbare Energien, nachhaltige Mobilität/Mobilitätsmanagement, Energie- und Umwelttechnik
  • Erfahrung im Bereich Projektmanagement sowie Öffentlichkeitsarbeit
  • Interdisziplinäre, ziel- und teamorientierte Arbeitsweise
  • Hohes Maß an Selbstständigkeit, Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Überzeugungsfähigkeit
  • Kreativität, Offenheit und Ideenreichtum
  • Souveränes und freundliches Auftreten sowie sehr gute Kommunikations-, Koordinations- und Präsentationsfähigkeiten sowie die Beherrschung gängiger Präsentationstechniken
  • Fundierte Software-Kenntnisse (MS Office, Grafikbearbeitung, Mediengestaltung)
  • Zeitliche Flexibilität im Rahmen des Aufgabengebietes (z. B. bei Abendveranstaltungen)

 

Wir bieten eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in zentraler City-Lage mit direkter S-Bahn Anbindung. Neben einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung, die auch die Möglichkeit des Mobilen Arbeitens beinhaltet, legen wir einen hohen Wert auf eine umfangreiche Betriebliche Gesundheitsförderung sowie eine individuelle Personalentwicklung. Zudem erhalten Sie auf Wunsch ein Premium-Jobticket zu attraktiven Konditionen. Für dienstliche Fahrten haben Sie die Möglichkeit, ein elektrobetriebenes Fahrzeug bzw. Fahrrad zu nutzen. Der Besitz der Führerscheinklasse B ist wünschenswert.

Die Eingruppierung richtet sich nach der Entgeltgruppe 11 TVöD. Grundsätzlich kann die Stelle geteilt werden. Die Bewerbung von schwerbehinderten Menschen begrüßen wir ausdrücklich. Wir sind aufgrund des bestehenden Frauenförder- und Gleichstellungsplanes gehalten, den Frauenanteil in diesem Bereich zu erhöhen. Bewerbungen von Frauen sind deshalb besonders erwünscht.

Das ausführliche Stellenangebot und Informationen zum Bewerbungsprozess finden Sie auf unserer Homepage unter der Rubrik „Rathaus Online - Karriere und freie Stellen“. Ihre Bewerbungsunterlagen können Sie schnell und unkompliziert bis 05.07.2023 über das Online-Portal einreichen.